Gewidmet Dino Fenzi

EINE FAMILIE UND EINE LEBENSWEISE FÜR DAS UNTERNEHMEN

„Mein Vater gründete Fenzi vier Monate nach meiner Geburt. Unsere Familie ist vom Geschäft durchdrungen. Wir reden, essen und schlafen für das Geschäft. Wir waren uns immer einig, es gab nie Streit. Das ist die Stärke unserer Geschichte.“

Diese Worte stammen aus einem Interview mit dem Glass Magazine aus dem Jahr 2011 und bringen die Work-Life-Philosophie von Dino Fenzis beruflicher Laufbahn zum Ausdruck. Eine Philosophie, die zu einem Markenzeichen der Familie wurde, wie Alessandro Fenzi, der heute an der Spitze des Unternehmens steht, das er gemeinsam mit seinem Vater aufgebaut und zu dem kleinen multinationalen Konzern gemacht hat, der er heute ist, erklärt: „Das ist unsere Lebensweise, und sie hat uns so viel gegeben. Allerdings mit einem wichtigen Unterschied: Mein Vater konnte das Geschäft zwar in den Mittelpunkt seines Lebens stellen, aber er ließ es nie die Ruhe unseres Familienlebens beeinträchtigen. Ich versuche, denselben Ansatz zu verfolgen, den mir mein Vater beigebracht hat. Schon als Kind wusste ich, dass ich im Unternehmen arbeiten würde, aber bis ich tatsächlich anfing, wusste ich nicht genau, was dort hergestellt wurde und wie.“

Sie sind die dritte Generation an der Spitze des Unternehmens. Was war Ihre wichtigste Rolle und was wird sie in Zukunft sein?
„Zunächst einmal muss ich sagen, dass mein Vater das Wachstum des Unternehmens, das Ende der 60er-Jahre begann, maßgeblich vorangetrieben hat. Die Internationalisierung des Unternehmens war allein sein Verdienst, das Ergebnis seiner harten Arbeit und …“ Weitsicht. Meine Aufgabe war es, das Unternehmen von einem Familienbetrieb in eine Unternehmensgruppe umzuwandeln, hin zu einem deutlich stärker managerorientierten Unternehmen. Wir sind heute weltweit vertreten und verfügen über sehr talentierte Manager in unseren Niederlassungen, die das Geschäft hervorragend führen. Diesen Erfolg verdanke ich meinem Vater, der mich stets gefördert und unterstützt hat, da er dies aufgrund seines Alters natürlich nicht allein leisten konnte. Die Gründung von Fenzi Paints and Sealants Co. in China war jedoch seine geniale Idee und eine seiner größten Leistungen: Er reiste Ende der 70er-Jahre nach China, als sich der chinesische Markt öffnete, und erkannte dessen enormes Potenzial. Fenzi China wurde 2006 eröffnet, und ich kann sagen, dass dies die verdiente Krönung eines 25 Jahre zuvor begonnenen Vorhabens ist.

Wie sieht die Zukunft aus?
„Das Unternehmen wird weiterhin das tun, was mein Vater uns beigebracht hat: vorausschauend handeln und, wenn möglich, antizipieren. Wir haben in der ersten Phase der Globalisierung gute Umsatzergebnisse erzielt, in der zweiten…“ Wir haben unsere Produktionsstätten verlegt, um keine Marktanteile zu verlieren. Das hat Zeit und Mühe gekostet, aber es war die richtige Entscheidung. Wir haben vorausschauend gehandelt und mit der Expansion begonnen, bevor es die Konkurrenz tat. Diesen Weg werden wir auch weiterhin gehen.“

BRANCHENVERBÄNDE, PROFESSIONALITÄT, RESPEKT UND FREUNDSCHAFT

Renata Gaffo, Direktorin von Vitrum und Direktorin von Gimav
„Mir war immer bewusst, dass unser gegenseitiger Respekt und unsere Wertschätzung das solide Fundament unserer Beziehung bildeten, die über 30 Jahre hinweg stetig gewachsen ist. Dank Herrn Fenzis Unterstützung fühlte ich mich stark und selbstbewusst. Ich wusste, ich konnte auf seine Hilfe und seinen Rat zählen. Jetzt fühle ich mich verloren. Ich weiß, das Leben geht weiter und die Arbeit auch, aber nichts wird mehr so sein wie früher.“

Denise Sheehan, Vizepräsidentin für Branchenveranstaltungen – National Glass Association
Sein Wort bedeutete mir sehr viel, als ich lernte, mit allen möglichen Leuten in unserer Branche im In- und Ausland umzugehen. Er war seit den frühen 90er-Jahren meine Herausforderung, und alle Mitglieder waren es auch, aber ich wusste immer, dass ich auf seine Unterstützung und Bewunderung zählen konnte, wenn ich Dr. Fenzi für mich gewinnen konnte. Er war ein Mann, auf den man sich verlassen konnte, und ich glaube bis heute an die Bedeutung eines Handschlags, Ehrlichkeit, Loyalität und Freundschaft.“

Barbara Antonini, Vertriebsleiterin des Familienunternehmens.
„Er war die treibende Kraft hinter Gimav; ich glaube, er hat nie ein Meeting verpasst, obwohl ihn die Geschäfte der Gruppe oft auf Trab hielten. Mailänder und weltgewandt, hatte er eine Lebensphilosophie, die er stets gerne teilte, und eine zukunftsorientierte Denkweise. Er hätte dem Verband noch viel geben können.“

Mario Sasselli, Direktor von Federvarie.
„Ich habe 1980 bei Gimav angefangen, mit Dino Fenzi zusammenzuarbeiten, und wir haben seitdem eng zusammengearbeitet. Er war ein feiner Mensch, sowohl beruflich als auch privat, und es fällt mir schwer, meine Gefühle und Erinnerungen in Worte zu fassen.“ Ich habe bis 1997 mit ihm bei Gimav und anschließend bis heute bei Federvarie (ehemals FAI) zusammengearbeitet. Er hat 35 Jahre lang an mich geglaubt und mich stets nach meiner Meinung gefragt. Alles, was er mir mitgegeben hat, ist ein Teil meines Lebens geworden.“

WÜRDIGUNGEN AUS DER GLASINDUSTRIE

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Javier Prado, Generaldirektor von Tvitec.

Jacobo Soifer, Vizepräsident von Fenzi Südamerika